一是抓产业促就业。在举办26期技能培训班的同时，实施三步走就业计划，第一步完成15栋温室大棚、1.5万平米养鸡温室和百亩莲藕园建设；第二步加大对民营企业的支持力度，带动村民本地就业；第三步成立“就业服务队”，为村民提供水管员等职务，目前已实现900余人就业。

　　二是抓整治求特色。完成河道改造、街道整治、清洁能源利用等工程建设，同时成立村民清洁队，对村内卫生绿化分片包干，按时清理，确保环境优美、整洁。

　　三是抓村风强素质。完成4800平米文化大院、网络信息站建设，配齐电脑、图书、健身器材等设施，全天免费向村民开放，有效提升村民文化生活水平。

　　四是抓主体重参与。在坚持村务公开的基础上，采用党员代表与村民代表讨论通过、入户调查听取建议的方式开展工作，切实做到村务民作主。