为提升农村劳动力就业适应能力，顺义区将免费培训贯穿于农村劳动力职业生涯全过程之中，并针对不同年龄、不同层次的农村劳动力开展了“分层、分批、分职业”的职业技能培训，力争用5年时间将全区转移就业型培训转化为技能提升型培训。1、对农村青年劳动力重点开展车工、电焊工、汽车维修工等工种的技能提升型培训，引导他们在“高端产业、高效企业、高薪岗位”就业。2、对“4050”以下的农村中年劳动力开展各种适合现代制造业的初中级转移就业型培训，并积极解决好培训后的就业引导和推荐工作。3、对年龄较大的“4050”以上农村劳动力，进行编织、绿化、保洁等适合家庭就业或本地区就业工种的培训，让他们就近、就地就业。1-10月，全区累计培训农村劳动力14381人，培训失业人员2599人。