一是将开发区西区纳入就业帮扶重点单位，对年内新引进的第五季家具有限公司等12家企业进行用工调查，可解决农村就业人员323人。

　　二是将课堂式培训转移至实地培训，与铜牛有限公司、乌鸡养殖基地等8家企业达成培训协议，已对560人进行实地式培训。

　　三是开展村级劳动协管员与零就业家庭“一助一”活动，每名协管员帮助解决一名零就业家庭成员实现就业，目前已消除零就业家庭148户。

　　四是积极开发村级村级治安巡逻、保洁员、护林员等公益岗位，对年龄偏大、就业困难的劳动力实行托底安置，已安排公益岗位就业400余人。